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福建泉州:以党建引领城市管理水平

2019-11-01 14:15:04来源:admin

为应对城市基层治理的新形势和新变化,福建省泉州市积极探索创新党建引领基层治理的有效方法。发布《党建引领城市基层治理创新服务机制指导意见》,构建区域协调、区块协调、上下联动、共建共享的城市基层党建工作新模式。它把社会治理的重点推到了基层,开辟了服务群众的“最后一公里”。

首先,全市各级党组织要建立全市基层党建联席会议制度。市、区两级联席会议成员应直接联系有治理问题的基层党组织。联席会议召开前,应征求下级协调解决的事项清单,共同研究解决“问题在下面,根源在上面”的基层治理服务问题。开展“提高全市基层党建质量和效率”专项行动,分解23个重点项目,最大限度发挥联合委员会单位的资源优势和功能。为推动全市各级机关、企事业单位、学校、医院、“两新”组织等领域党组织打破行政隶属壁垒,打破自身壁垒,签署947项共建协议,完成701个共建项目,开发627个共享场馆,共同开展1911年活动。

其次,将全市基层党建工作纳入各居民区、居委会、社区的文明单位和安全建设综合评价体系,促进基层党组织书记切实履行全市基层党建第一责任人的职责。依托街道社区综合服务设施建设党群服务中心或站点,使党群服务中心成为城市各类组织和群众的功能枢纽。将党建的触角延伸到居住区,居住区党组织通过党员委员会的“分立形成”、“联合形成”、“并行形成”和“3 1”形成模式得到了推进。通过"红色产业委员会"、"红色物业"以及将党建工作纳入产业委员会章程,居民区党组织得到了有效发挥。目前,居民区已建立党组织735个,党组织覆盖率为52.4%。

最后,全市统一招聘专职基层党建工作人员,部署到各街道社区,进一步加强基层党建队伍建设。在整合党的建设、综合管理、城市管理等多种现有网格的基础上,创新建立了“街道领导”系统,包括街道社区党员干部联网和群众走访。我们还建立了统一的街道领导公示牌和每周检查报告制度。进一步精简治理流程,督促一线整改,提高基层治理成效。建立机关、企事业单位党组织和党员“双汇报”制度。我们要充分发挥为党员服务的先锋模范作用。我们将组织600多个不同类别的党员志愿服务队,提供1594项团体和订单式志愿服务。我们将通过“承诺、信守承诺和评估承诺”为私营部门解决17,000个实际项目(郭文志)

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